Thai MOOC Enterprise

เครื่องมือจัดการการเรียนรู้สำหรับองค์กร
ปลดล็อกศักยภาพพนักงานด้วยข้อมูลเชิงลึก

ไม่มีค่าใช้จ่าย

ระบบนี้แก้ปัญหาอะไรให้ฝ่ายบุคคล (HR)?

ฝ่ายบุคคลมักพบความท้าทายในการติดตามและวางแผนการพัฒนาพนักงานให้มีประสิทธิภาพ Thai MOOC Enterprise ถูกออกแบบมาเพื่อแก้ปัญหาเหล่านี้โดยตรง ทำให้การบริหารจัดการการเรียนรู้เป็นเรื่องง่ายและเป็นระบบ

📂

ข้อมูลกระจัดกระจาย

ผลการเรียนของพนักงานอยู่คนละที่ ยากต่อการรวบรวมและวิเคราะห์

✍️

ติดตามด้วยตนเอง

เสียเวลาไปกับการรวบรวมข้อมูลและติดตามความคืบหน้าด้วยวิธีแมนนวล

🎯

วางแผนไม่ตรงจุด

ขาดข้อมูลเชิงลึกในการวางแผนอบรม ทำให้ไม่ตอบโจทย์ความต้องการจริง

💡

ขาดการส่งเสริม

ไม่มีเครื่องมือกระตุ้นให้พนักงานเกิดวัฒนธรรมการเรียนรู้ด้วยตนเอง

จุดเด่นสำคัญของระบบ

1. การติดตามและบริหารจัดการข้อมูล

รวมศูนย์ข้อมูลการเรียนรู้ไว้ในที่เดียว HR สามารถติดตามความคืบหน้าของพนักงานทุกคนได้แบบเรียลไทม์ ทำให้เห็นภาพรวมและนำข้อมูลไปใช้งานต่อได้อย่างรวดเร็ว

2. สนับสนุนการพัฒนาบุคลากร

ประเมินจุดแข็งและช่องว่างทางทักษะ (Skill Gap) ของพนักงานได้อย่างแม่นยำจากข้อมูลการเรียน เพื่อวางแผนพัฒนาทักษะที่จำเป็น (Upskill/Reskill) ได้อย่างเหมาะสมและตรงเป้าหมาย

3. วางแผนการฝึกอบรมอย่างมีประสิทธิภาพ

เปลี่ยนการวางแผนฝึกอบรมแบบเดิมๆ สู่การวางแผนที่ขับเคลื่อนด้วยข้อมูล (Data-Driven) ช่วยให้ออกแบบหลักสูตรที่สอดคล้องกับเป้าหมายองค์กรและความต้องการของพนักงาน

4. ส่งเสริมวัฒนธรรมการเรียนรู้ตลอดชีวิต

เมื่อองค์กรมีเครื่องมือที่ชัดเจนในการสนับสนุนและเห็นคุณค่าของการเรียนรู้ จะช่วยกระตุ้นให้พนักงานพัฒนาตนเองอย่างต่อเนื่อง สร้างวัฒนธรรมองค์กรที่แข็งแกร่งและพร้อมรับการเปลี่ยนแปลง

ขั้นตอนการทำงานของระบบ

🏢

1. องค์กรสมัครใช้

ติดต่อทีมงาน
เพื่อเปิดใช้งานระบบ

👨‍🎓

2. พนักงานเรียนรู้

เข้าเรียนหลักสูตรต่างๆ
บนแพลตฟอร์ม Thai MOOC

📊

3. HR ติดตามผล

ดูรายงานและความคืบหน้า
ผ่าน Dashboard

📈

4. วางแผนและพัฒนา

นำข้อมูลไปใช้วางแผน
การพัฒนาบุคลากร

เริ่มต้นใช้งาน Thai MOOC Enterprise วันนี้

องค์กรที่สนใจสามารถใช้บริการได้ โดยไม่มีค่าใช้จ่าย
เพียงติดต่อขอรับบริการผ่านช่องทางด้านล่าง

LINE Official Account

@thaimooc